나는 지금 목금토일 알바중이고 목금:5시간 토일:5.5시간 총 한 주에 21시간 일해 그래서 이번달 5월을 기준으로 보자면 84시간 일한건데 내가 5월 31일 수요일 근무자랑 6월 2일 내가 일하는 근무랑 바꿔서 5시간 추가야 그럼 84시간에대해서는 주휴가 나와야하잖아? 내가 이번 달 급여 받은게 947.570원(84시간에 대해서 주휴 포함한 돈+5월 31일 5시간*9620원) 아무리 계산해봐도 돈이 이삼만원정도 덜 들어온거같아서... 주휴 포함한 시급이 11544원으로 알고있는데 사장이 주휴를 105~700원대로 좀 계산을 덜 하는 것 같은데 맞지...????
근데 내가 빵집에서 알바하는데 목금은 사장이랑 교대라서 빵 주거든 샌드위치 하나정도 근데 ㅋㅋ 유통기한 당일까지인거나 어제만든 빵들 위주로 주거든 원래는 사장이 퇴근할때 버리고 가는것들이지...! 암튼 평균적으로 가격으로 치면 6000원씩 받아가는거같음 토일은 점장이(사장아내) 먹고 싶은거 먹으라고 해서 아이스티 한 잔(3000)+ 샌드위치나 샐러드 하나씩 (6~7000)먹는데 샌드위치나 샐러드도 사장이 은근 눈치줘서 폐기하는거 위주로 먹긴하는데 ... ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이거 생각하면 주휴 계산한거 틀리더라도 뭐ㅜ어쨌든 주는거 감사하니까 그냥 넘어갈까...? ㅋㅋ 사실 맘같아서는 안 먹고 돈으로 받고싶은디...
근데 내가 빵집에서 알바하는데 목금은 사장이랑 교대라서 빵 주거든 샌드위치 하나정도 근데 ㅋㅋ 유통기한 당일까지인거나 어제만든 빵들 위주로 주거든 원래는 사장이 퇴근할때 버리고 가는것들이지...! 암튼 평균적으로 가격으로 치면 6000원씩 받아가는거같음 토일은 점장이(사장아내) 먹고 싶은거 먹으라고 해서 아이스티 한 잔(3000)+ 샌드위치나 샐러드 하나씩 (6~7000)먹는데 샌드위치나 샐러드도 사장이 은근 눈치줘서 폐기하는거 위주로 먹긴하는데 ... ㅋㅋㅋㅋㅋㅋ 이거 생각하면 주휴 계산한거 틀리더라도 뭐ㅜ어쨌든 주는거 감사하니까 그냥 넘어갈까...? ㅋㅋ 사실 맘같아서는 안 먹고 돈으로 받고싶은디...
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