일본의 아라포 세대
어라운트 40의 줄인말로 40살 전후의 사람들을 가리키는 말
현재 기준으로 대략 1970년대에서 80년대 초반에 태어난 사람들 ->일도 돈도 결혼도 안 풀리는 세대
다른 세대는 5년 전에 비해 급료가 증가했지만 아라포 세대는 줄어듬
그 이유는
1번째 "연수의 기회가 적다".
아라포 세대는 취업 시기가 불황이어서 다른 세대에 비해
기술이나 능력 개발 기회를 잡지 못함
2번째 "근속 년수가 짧은 ".
아라포 세대는, 신규 졸업시에 희망 회사와 업종에 취직하지 못하고, 이직을 한 사람이 다른 세대보다 더 많다.
3번째 "승진·승격이 늦었다".
아라포 세대는 대량 채용된 버블 세대가 위에서 막고 있어
승진이나 승격이 어려움
노동인구는 많지만 ( 35~44세 노동인구 도합 약 1500만)
일자리는 한정되던 세대
이 세대 비정규직이 383만명
1990.1991년까지 대졸자의 구인배율이 좋았지만 버블붕괴 이후 감소
이후 취업빙하기로 돌입
학교 졸업할때는 취업빙하기
그 이후는 워킹푸어(근로빈곤층)
2008년도에는 세계 경제위기의 영향으로 파견도 안 됨
40대가 된 현재는 아라포 크라이시스 (아라포 위기)
70대 부모랑 40대 자식이 같이 사는 7040 문제도 많은 것으로..
취업준비하고 있지만 한국 90년대 초반생 느낌
어라운트 40의 줄인말로 40살 전후의 사람들을 가리키는 말
현재 기준으로 대략 1970년대에서 80년대 초반에 태어난 사람들 ->일도 돈도 결혼도 안 풀리는 세대
다른 세대는 5년 전에 비해 급료가 증가했지만 아라포 세대는 줄어듬
그 이유는
1번째 "연수의 기회가 적다".
아라포 세대는 취업 시기가 불황이어서 다른 세대에 비해
기술이나 능력 개발 기회를 잡지 못함
2번째 "근속 년수가 짧은 ".
아라포 세대는, 신규 졸업시에 희망 회사와 업종에 취직하지 못하고, 이직을 한 사람이 다른 세대보다 더 많다.
3번째 "승진·승격이 늦었다".
아라포 세대는 대량 채용된 버블 세대가 위에서 막고 있어
승진이나 승격이 어려움
노동인구는 많지만 ( 35~44세 노동인구 도합 약 1500만)
일자리는 한정되던 세대
이 세대 비정규직이 383만명
1990.1991년까지 대졸자의 구인배율이 좋았지만 버블붕괴 이후 감소
이후 취업빙하기로 돌입
학교 졸업할때는 취업빙하기
그 이후는 워킹푸어(근로빈곤층)
2008년도에는 세계 경제위기의 영향으로 파견도 안 됨
40대가 된 현재는 아라포 크라이시스 (아라포 위기)
70대 부모랑 40대 자식이 같이 사는 7040 문제도 많은 것으로..
취업준비하고 있지만 한국 90년대 초반생 느낌
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