채용공고에서 거르는 키워드 말해보자

우선 난

즉시출근 가능자
- 구직자도 관련 서류 준비해야하는 시간이 있고 회사도 가르칠 업무와 인수인계시 체크해야할것 등 어느정도 준비해야할게 있는데 당장 내일나와라? 알바도 하루는 시간준다..

운전면허소지자
- 영업직도 아니고 서울 한복판 사무직에서 일하는데 차가 왜 필요할까?ㅎㅎㅎㅎㅎ

밝고 쾌활한 성격인분, 꼼꼼한분 등 공고와 전혀 상관없는 요구사항들
- 회계 지원하는 사람이면 당연히 꼼꼼해야겠죠?
사회생활하면 당연히 지켜야할 예의는 다 지키고 다니겠죠? 굳이 그걸 "성격"으로 표현해서 서술하는 회사..
회사 분위기도 체계없이 성질대로 굴러갈 확률9999%

도전정신 뛰어난분, 같이 회사를 만들어가고싶은분, 일에대한 열정이 가득한분 !
- 초창기 카카오 패러디로 같이 꾸려가는 회사*^^* 컨셉잡고 싶나본데 현실은 직원 월급은 최저, 바라는 업무 능력은 대기업 임원급 (실제로 성공한 벤처기업들은 이런식으로 신입 절대 안 뽑음. 대기업 찐 경력자들로 꾸려짐.. 하다못해 마음맞는 친구끼리라도 시작하지 생판 남한테 이런 거 강요안함)

주6,토요일 출근 가능자
- 서비스업 제외 이건 뭐 당연

특이한 건 난 석식제공 회사는 안 거르는 편
실제로 야근할정도로 일 시키는덴 석식 법카가 뭐야 삼김 먹으며 일해야함

또 걸러야할거 무엇있지