가고 싶던 회사에 합격을 했대.
그런데 지금 연봉 수준이 너무 높아서 공식 합격 메일을 주기 전에 개인적으로 연락을 받았어.
현 수준에서 6.4%나 떨어지고 현 회사와 같이 상여금이나 인센은 아직 없대.
통화하면서는 일단은 현상유지를 하고 싶으나 사실 지금 회사에서 연봉 올라간지 두 달 쫌 넘었으니 그 전 레벨까지는 수용할 수 있을 것 같다고 했는데.
복지가 훨씬 좋거나 업무 강도가 덜할 것이라 예상하진 않아, 업무 관련 파악해보려고 슬쩍 물어봤는데 그건 입사 후 트레이닝을 하면서 정해질 거라 지금은 말해줄 수 없다네;; 뭐 나도 편하게 일하는 걸 바란 건 아니고 회사와 일할 팀의 분위기나 향후의 나의 역량 강화를 생각했을 때 가면 좋겠다고 생각했던 건데 저렇게 퍼센티지로 계산하니 꽤 많이 떨어져서 합격했다는데도 완전 기뻐지지가 않는다ㅠㅠ
확실한 금액 마음 정하면 연락 달라는데 연봉 인상 체계, 휴가 사용 체계, 그 외 복지 이런 거 먼저 확인해보면 되려나..이 전에 이직하려고 했을 때도 막판에 연봉때메 고사했어서 마음이 복잡하다, 마땅히 가고 싶던 회사가 없던 차에 발견한 잡포스팅이었고 현 회사는 나가는 것이 맞다고 보긴 하거든..
그런데 지금 연봉 수준이 너무 높아서 공식 합격 메일을 주기 전에 개인적으로 연락을 받았어.
현 수준에서 6.4%나 떨어지고 현 회사와 같이 상여금이나 인센은 아직 없대.
통화하면서는 일단은 현상유지를 하고 싶으나 사실 지금 회사에서 연봉 올라간지 두 달 쫌 넘었으니 그 전 레벨까지는 수용할 수 있을 것 같다고 했는데.
복지가 훨씬 좋거나 업무 강도가 덜할 것이라 예상하진 않아, 업무 관련 파악해보려고 슬쩍 물어봤는데 그건 입사 후 트레이닝을 하면서 정해질 거라 지금은 말해줄 수 없다네;; 뭐 나도 편하게 일하는 걸 바란 건 아니고 회사와 일할 팀의 분위기나 향후의 나의 역량 강화를 생각했을 때 가면 좋겠다고 생각했던 건데 저렇게 퍼센티지로 계산하니 꽤 많이 떨어져서 합격했다는데도 완전 기뻐지지가 않는다ㅠㅠ
확실한 금액 마음 정하면 연락 달라는데 연봉 인상 체계, 휴가 사용 체계, 그 외 복지 이런 거 먼저 확인해보면 되려나..이 전에 이직하려고 했을 때도 막판에 연봉때메 고사했어서 마음이 복잡하다, 마땅히 가고 싶던 회사가 없던 차에 발견한 잡포스팅이었고 현 회사는 나가는 것이 맞다고 보긴 하거든..
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